助成金ニュース

【キャリアアップ助成金】有期雇用労働者もキャリアアップ管理者になれるのか?   [2022.07.27]

有期雇用労働者もキャリアアップ管理者になることはできるのか?

有期雇用労働者等であっても、
有期雇用労働者等のキャリアアップに取り組む者として必要な知識及び経験を有していると認められる方であれば、
キャリアアップ管理者としての適格性を満たすため、
キャリアアップ管理者になることができます。

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