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• 過半数代表者の選出手続において、メールの開封を行っているが、意見の表明がない場合。
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• 原則「労使協定方式」、紹介予定派遣の対象者のみ「派遣先均等・均衡方式」は問題ないか。
• 派遣先の希望により、労使協定方式を均等均衡方式に変更してもよいか。
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